Met dit onderzoek werden de verwachtingen van hbo-doorstromers en leidinggevenden in kaart gebracht, en wat daarvan uitkwam in de praktijk. De resultaten tonen aan dat het moeilijk is om hbo-competenties op de verpleegafdeling te laten zien in een omgeving waarin de regie neemt in het creëren van passende taken, de meerwaarde van de hbo-competenties aan bed niet erkend wordt, een cultuur heerst waarin men niet denigrerend over wil komen en er meer waardering is voor werkervaring dan voor opleidingsniveau.